2020年

＜７月＞

デンソーテン労働組合様

（兵庫県神戸市）

本年２月のセミナー予定が新型コロナの影響で延期となり、日程を再調整～オンラインでの実施となりました。70名の皆さんにテレビ会議システム・Zoomを介してお届けしたのは、定番メニュー「すぐできる！伝わる文章の書き方」。80分間のプログラムにギュッと凝縮し、文章を書くためのコツと言葉の貯金の重要性についてお話ししました。

東京の講師と神戸の皆さん（職場・ご自宅）をオンラインで結ぶセミナー。事前にアクセス方法のご案内をお送りする、接続テストを行うなどの準備を進め、混乱なく終えることができました。

2020年

＜５月＞

東芝三菱電機産業システム株式会社様

（東京都中央区）

2017年から毎年この時期にお手伝いしている新人研修。今年はオンラインでの実施となりました。お届けしたのは、定番メニュー「伝わる文章を書く７つのポイント」を終日版に拡充した「オーダ―メイドの研修プログラム」。課題文の講評、確認ワークなど伝わる文章を書くポイントの共有を中心に、実務に活かせる「応用自在な文章力」を獲得するための具体的なプログラムに取り組んでいただきました。

東京の講師と長崎県の会場をオンラインで結ぶ研修でしたが、事前に接続テストを行うなど慎重に進めた結果、新入社員の皆さんも集中して取り組んでいたとの評価をいただいております。
【オンライン研修】サンプル動画（0：35）をご覧ください。 

2020年

＜３月・４月＞

國際グループ様

（東京都文京区）

主に輸入車の販売に従事されている皆さんに、「オーダーメイドの研修プログラム」をお届けしました。お題は「SNSでの情報発信」。最初に都内９ヵ所の販売店ごとに、実際にSNSに投稿されている内容を取り上げ、良いところ、要改善点などについて解説しました。続いて、伝わる文章を書くための具体的なポイント、方法を５つ詳解。最後のQ&Aでは「投稿に名前を明記すべきか？」「担当者の個性はどの程度尊重？」……など、時間一杯までやり取りが続きました。

なお、３月は通常の集合研修のスタイル。４月は会場と３つの拠点をテレビ会議システムで結ぶ、オンラインでの実施となりました。

2020年

＜３月＞

松阪商工会議所様／NPO法人Мブリッジ様

（三重県）

中小企業、個人事業主、NPOの皆さんを対象に企画された「“書くコツ”を身につける実践講座」の講師にお呼びいただきました。定番メニュー「すぐできる！伝わる文章の書き方」を2.5時間に拡充した内容をお届け。平日就業後の貴重な時間に20名近い方にお集まりいただきました。

2020年

＜２月＞

市原市 子育てネウボラセンター様

（千葉県）

市原市の職場研修の講師にお声がけいただきました。同市の保健センター／子育てネウボラセンターに勤務されている保健師、歯科衛生士、栄養士など専門職の皆さんにお届けしたのは、定番メニュー「すぐできる！伝わる文章の書き方」。「具体的な内容で参考になりました。お話も聞き取りやすく、とても良かった」「短い時間で、文章のコツが少しつかめた気がしました」などのご感想をお寄せいただきました。

2020年

＜２月＞

損害保険ジャパン日本興亜株式会社様

（東京都）

2018年6月以来４回目となる研修にお声がけいただきました。昨年2019年は「レポート作成」に特化した内容でしたが、今回は「LINEでのコミュニケーション」がテーマ。伝わる文章を書く際に必要な“コツと貯金”の話に加え、LINEの特性を生かしたコミュニケーションの具体策について、グループ討議を交えながら共有していきました。

2020年

＜２月＞

不二製油株式会社様

（東京都）

このサイトが担当の方の目に留まり、社内研修の講師にお声がけいただきました。日ごろ主に営業関連の業務に従事されている皆さんにお届けしたのは、定番メニュー「すぐできる！伝わる文章の書き方」。２時間分の内容を90分にギュッと圧縮し、今日から使える「コツ」と、じっくり育てる「ことばの貯金」についてお話ししました。

2020年

＜２月＞

船橋市子育て支援部保育認定課様

（千葉県）

2015年２月以来６回目の登壇。市内の公立・私立保育園に勤務されている先生方約50人の皆さんを対象にした「保育士就業継続支援研修」にお声がけいただきました。今回も定番メニュー「伝わる文章の書き方・保育士さん編」をカスタマイズしたプログラムに、オプションメニュー「おたより改良ゼミ」の内容を加味した３時間の研修。前半では事前にお預かりした「おたより類」から文例を引用しながら、「伝わる文章を書くポイント」を解説。後半30分では、園だより、クラスだよりなどのデザイン面、見せ方の工夫などについて、雑誌編集者の視点からのアドバイスをお届けしました。

2020年

＜１月＞

一般財団法人 川崎市保育会様

（神奈川県）

2019年７月に引き続き、市内の保育士さんの研修にお呼びいただきました。今回は「保育の記録が得意になる」と題され、中堅クラスの先生方が対象。定番メニュー「伝わる文章の書き方・保育士さん編」をお届けし、計画・記録書類はもちろん、毎日の連絡帳、おたよりなどに活かせる「伝わる文章の書き方」について、具体的な例文を交えてお話ししました。

2019年

＜12月＞

加東市商工会様

（兵庫県）

次世代リーダー養成講座シリーズ（全３回）の最終回「文章力」の講師にお声がけいただきました。お届けしたのは定番メニュー「すぐできる！伝わる文章の書き方」を３時間に拡充したプログラム～題して「“コツと貯金”で伝わる文章を書く」。伝わる文章を書くポイント、論理的な説明手法などについて、ワークを交えながらお話ししました。

2019年

＜11月＞

新潟県市町村総合事務組合様

（新潟市）

本年10月、新潟市での「市町村職員研修」に続き、長岡市に会場を移しての第２回。初回同様、定番メニュー「伝わる文章を書く７つのポイント」を終日版に拡充したプログラムをお届けしました。事前に提出いただいた150字の課題文をそのまま例文として取りあげ、すべての文書作成に活用できる７つのポイントを詳解～共有しました。

2019年

＜11月＞

横浜市保土ケ谷区様

（神奈川県）

「保土ケ谷区保育施設職員 保育実技研修」の講師にお呼びいただきました。お声がけいただいた区内保育園の園長先生は、2013年に開いた私の主催セミナーの参加者。６年ぶりに、うれしい“ご縁”がつながることに……。定番メニュー「伝わる文章の書き方・保育士さん編」を40名を超える先生方にお届けしました。

2019年

＜10月＞

兵庫県商工会連合会／豊岡市商工会様

（兵庫県）

2015年から５年連続開催となる、ご当地での「伝わる文章の書き方セミナー」。本年は６月に続き２度目の講座です。初日は「“コツ”と“貯金”で書ける人になる」と題し、30人を超える皆さんに定番メニュー「すぐできる！伝わる文章の書き方」をアレンジした基礎編をお届け。２日目の応用編では「元・編集長の“手作りチラシ・パンフレット”基礎講座」と題し、事前にお預かりした印刷物を使って、主にデザインの基本、見出しの立て方などについてお話ししました。

2019年

＜10月＞

第一資料印刷株式会社様

（東京都新宿区）

「読まれる・伝わる 機関誌クオリティアップ術 第７弾」と題する講演会の講師にお呼びいただきました。お届けしたのは定番メニュー「すぐできる！ 伝わる文章の書き方」をアレンジした「“コツと貯金”で伝わる文章を書く！」。さまざまな企業、団体で機関誌の制作に携わっている皆さまに、伝わる文章を書くコツと考え方についてお話ししました。ちなみに終了後には、来年の登壇もご依頼もいただきました。

2019年

＜10月＞

新潟県市町村総合事務組合様

（新潟市）

2017年、18年に引き続き、新潟県の市町村職員研修会にお声掛けいただきました。今年も昨年同様、新潟市、長岡市の２会場。10月の新潟市での研修には県内各地から25人の若手職員の皆さまが参加されました。お届けしたのは、定番メニュー「伝わる文章を書く７つのポイント」を終日版に拡充したプログラム。事前に提出いただいた150字の課題文をそのまま例文として取りあげ、すべての文書作成に活用できる７つのポイントを詳解～共有しました。

2019年

＜10月＞

日本生活協同組合連合会様

（東京都渋谷区）

本年９月に続き、２回シリーズのパート２。初回同様、定番メニュー「伝わる文章を書く７つのポイント」をベースにしたオリジナルプログラムをお届けしました。「興味のない人に読んでもらえる文章の書き方は？」「8000字以上の長文記事の書き方～見出しの立て方は？」など、時間内に収まらなかったご質問には、終了後に文書でお答えしました。

2019年

＜10月＞

長野県林業総合センター様

（塩尻市）

2016年２月、清里のキープ協会を舞台に開かれた「つなぐ人フォーラム」でご一緒だったご縁で、「林業士入門講座」の講師にお呼びいただきました。お届けしたのは「文章のブラッシュアップ～愛のある“伝わる”文章にしよう！」と題したプログラム。定番メニュー「すぐできる！ 伝わる文章の書き方」をベースに、論理的な文章の書き方の解説～ワーク、参加者のレポートの講評、添削を加えた３時間の拡充版でした。

2019年

＜９月＞

全国町村会様

（東京都千代田区）

2016年、17年、18年に引き続き、今年も「地域農政未来塾」の講師にお呼びいただきました。北海道から沖縄まで、各地の町村で農政に携わる19人の若手職員の皆さまにお届けしたのは、定番メニュー「伝わる文章を書く７つのポイント」を270分に拡充した「オーダーメイドの研修プラン」。事前に提出いただいた150字の課題文をそのまま例文として取りあげ、「政策文書」はもちろん、すべての文書作成に活用できる７つのポイントを詳解～共有しました。

2019年

＜９月＞

公益財団法人笹川平和財団様

（東京都港区）

2019年８月（１回目）に続き、職員の皆さんの「文章力向上研修（全２回）」でお話ししました。前回同様お届けしたのは、定番メニュー「伝わる文章を書く７つのポイント」。事前提出の課題文（150字）をそのまま例文として取り上げながら、伝わる文章を書く具体的なコツを詳解～共有していきました。

2019年

＜９月＞

日本生活協同組合連合会様

（東京都渋谷区）

同会での研修は2017年９月以来２年ぶり。参加人数の関係から２回に分けての実施となりました。お届けしたのは、定番メニュー「伝わる文章を書く７つのポイント」をベースにしたオリジナルプログラム。事前提出の課題文（150字）をそのまま例文として取り上げながら、伝わる文章を書く具体的なコツを詳解～共有したほか、論理的な書き方の解説～ワークなどを含め３時間30分のボリュームでの実施となりました。

2019年

＜８月＞

茨城県保育協議会様

（茨城県水戸市）

2017年9月以来２年ぶりに、「保育士研修会」にお声がけいただきました。県内の公立・私立保育所（園）、認定こども園の先生方260人の皆さんに、定番メニュー「伝わる文章の書き方・保育士さん編」をお届け。日々の連絡帳、おたより、計画・記録書類にまで活かせる「伝わる文章の書き方」について、具体的な例文を交えお話ししました。

2019年

＜８月＞

公益財団法人笹川平和財団様

（東京都港区）

職員の皆さんの「文章力向上研修（全２回）」にお声がけいただきました。お届けしたのは、定番メニュー「伝わる文章を書く７つのポイント」。事前提出の課題文（150字）をそのまま例文として取り上げながら、伝わる文章を書く具体的なコツを詳解～共有していきました。次回は９月の予定。

2019年

＜８月＞

川西市市民活動センター・男女共同参画センター様

（兵庫県川西市）

「チラシのリード文やニューズレター、報告書の文章などを書く際に、“伝わる文”にするには何に気をつけ、どう技量を上げていけばいいのか…」というお題をいただき、定番メニュー「すぐできる！ 伝わる文章の書き方」をお届けしました。参加された方からは、「語彙力の鍛え方、文書を分かりやすくするコツが分かって良かった」「３時間の講義形式で、集中しつづけることができるか心配があったが、わかりやすく、時間が短く感じました」などのコメントをお寄せいただきました。

2019年

＜７月＞

損害保険ジャパン日本興亜株式会社様

（東京都）

2018年6月、7月に定番メニュー「伝わる文章を書く７つのポイント」を実施した“ご縁”から、レポート作成に特化した研修のご依頼を受け、３時間の「オーダーメイドの研修プログラム」をお届けしました。事前にお預かりしたレポートを例文として取り上げながら、より簡潔で伝わる文章にする具体策をご提案～共有していきました。 

2019年

＜７月＞

一般財団法人 川崎市保育会様

（神奈川県）

川崎市内で保育に携わる新人の先生方に加え、内定者、実習生の皆さんを対象とした研修会「新人保育士のための文章力アップ研修」の講師にお呼びいただきました。40人を超える先生方にお届けしたのは、定番メニュー「伝わる文章の書き方・保育士さん編」。毎日の連絡帳、おたより、計画・記録書類などに活かせる「伝わる文章の書き方」について、具体的な例文を交えてお話ししました。2020年１月には、中堅クラス～対象の研修を実施する予定です。

2019年

＜７月＞

 サーフレジェンド株式会社様

（神奈川県藤沢市）

サーファー向けに気象情報などを配信されている企業様から研修のお声がけをいただきました。お届けしたのは、定番メニュー「すぐできる！伝わる文章の書き方」をアレンジしたプログラム。事前に公式ブログ向けの文章案をお預かり～例文として取り上げながら、より簡潔な「伝わる文章」を書くポイントを共有していきました。

2019年

＜６月＞

兵庫県商工会連合会・豊岡市商工会様

（兵庫県）

2015年6月から5年連続開催となる、ご当地での「伝わる文章の書き方セミナー」。今年は原点に返り、「“コツ”と“貯金”で書ける人になる」と題し、30人を超える皆さんに定番メニュー「すぐできる！伝わる文章の書き方」をアレンジした基礎編をお届けしました。

2019年

＜６月＞

一般社団法人 ５つ星ジャパン様

（栃木県宇都宮市）

連続６回講座「ポジティブメンタルトレーナー養成講座」の５回目をお手伝いしました。いただいたお題は「書くことが心を伝える“武器”となる」。定番メニュー「すぐできる！伝わる文章の書き方」をベースに、「伝わる文章を書く３つのポイント」「温度差を意識する」「自分の言葉で書く」などの話題をお届けしました。

 2019年

＜６月＞

町田市立大蔵保育園様

（東京都）

園内研修会の講師にお呼びいただきました。お忙しいなか参加された19人の先生方にお届けしたのは定番メニュー「伝わる文章の書き方・保育士さん編」。連絡ノート、おたより類をはじめ、さまざまな文章を“より伝わるように”書くためのポイントを120分間にギュッとまとめてお話ししました。

2019年

＜６月＞

飯能市保育士の会様

（埼玉県）

埼玉・飯能市でがんばる保育士の皆さんの研修会にお声がけいただきました。70人を超える先生方にお届けしたのは、定番メニュー「伝わる文章の書き方・保育士さん編」。毎日の連絡帳、おたより、計画・記録書類などに活かせる「伝わる文章の書き方」について、具体的な例文を交えてお話ししました。

2019年

＜５月＞

東芝三菱電機産業システム株式会社様

（東京都中央区）

2017年、2018年に引き続き、新人研修のご依頼をいただきました。お届けしたのは、定番メニュー「伝わる文章を書く７つのポイント」を終日版に拡充した「オーダ―メイドの研修プログラム」。課題文の講評、確認ワークなど伝わる文章を書くポイントの共有を中心に、実務に活かせる「応用自在な文章力」を獲得するための具体的なプログラムに取り組んでいただきました。

2019年

＜５月＞

青木将幸ファシリテーター事務所様

（兵庫県淡路市）

兵庫県・淡路島の研修施設での合宿セミナーにお呼びいただきました。お届けしたのは、事前提出の課題文「160字の自己PR」を２日間かけて仕上げていく「オーダーメイドの研修プログラム」。目の前で文章が読みやすく、伝わりやすくなっていくプロセスを参加者の皆さんと共にしました。

2019年

＜４月・５月＞

千歳なないろ保育園様

（東京都世田谷区）

2017年、2018年に引き続き、新任職員の皆さんに向けた園内研修（１時間×２日間）にお呼びいただきました。お届けしたのは、定番メニュー「伝わる文章の書き方・保育士さん編」。連絡帳、おたより、計画・記録書類などに活かせる「伝わる文章の書き方」について、具体的な例文を交えお話ししました。

５月に実施した２回目では、事前にお預かりした課題文（150字）をそのまま例文として取りあげ、より実践的なコツ、考え方をお伝えしました。

2019年

＜３月＞

健康保険組合連合会 江東地区方面会様

（東京都）

健康保険組合関連の業務に従事されている方々の研修会にお呼びいただきました。90人を超える参加者の皆さんにお届けしたのは、定番メニュー「すぐできる！ 伝わる文章の書き方」。80分という短い時間でしたが、伝わる文章を書く３つのポイントを始め、明日から業務に活かしていただける実践的な内容を中心にお話ししました。

2019年

＜２月＞

社会福祉法人仲田会 納場保育園／ミーム保育園様（茨城県）

同会が運営する２つの保育園の研修会の講師にお呼びいただきました。お届けしたのは、定番メニュー「伝わる文章の書き方・保育士さん編」。お集まりいただいた30人超の先生方に、日々の連絡帳、おたより、計画・記録書類などに幅広く活かせる「伝わる文章の書き方」について、具体的な例文を交えてお話ししました。また、とくにリクエストいただき、実際に配布された「おたより」の文章、デザインの改善方法についても詳しくお伝えしました。